ENTREVISTA AL NUEVO PRESIDENTE DE LA DEMARCACIÓN

El nuevo equipo directivo de la demarcación de Tenerife del COAC. De izquierda a derecha y de arriba a abajo: Juan Ramón Lazcano de la Concha, José Trujillo La Roche, Isidro Rodríguez Molina, Argeo Semán Díaz, Federico García Barba y María Nieves Febles Benítez

Esta semana el periodista José Luis Zurita ha hecho una entrevista en el periódico Diario de Avisos al nuevo presidente, Federico García Barba con motivo de nuestra toma de posesión de la Junta Directiva de la Demarcación de Tenerife, La Gomera y el Hierro. Este es su contenido:

Su acceso a la presidencia de la Demarcación tinerfeña del COAC llega en un momento especialmente difícil para el ejercicio profesional de la arquitectura. ¿Qué tareas y acciones ha marcado su Junta Directiva para ofrecer respuestas y soluciones?
“Es urgente identificar e incentivar nuevas formas de trabajo profesional. Entre otras, las relacionadas con la expansión y ofrecimiento de nuestra capacidad técnica hacia el exterior de Canarias. Otra vía clara es la que se refiere a la rehabilitación de edificios, privados y públicos, así como el espacio urbano y el paisaje insular. Además, la investigación y asesoramiento técnico a todos los niveles relacionados con la construcción y el urbanismo, es otro campo para los cuales estamos altamente capacitados los arquitectos y que ofrece espacio de trabajo. Por otra parte, hay que transformar las formas de relación con las administraciones públicas, así como con sus empresas participadas. La situación de degradación del ejercicio profesional en la esfera pública es tal que hay que lograr cambiar claramente las formas de contratación. Es necesaria otra forma de concurrencia a los concursos administrativos que se han ido convirtiendo en procesos muy desfavorables para la práctica profesional, justo en el momento en que el nivel de exigencia técnica se ha incrementado a niveles europeos y las remuneraciones se han mantenido por inercia en cifras tercermundistas”.

¿Qué diagnóstico hace ahora mismo de su profesión?
“Los arquitectos hemos sufrido en carne propia y en toda su crudeza la crisis. Desde 2007 hasta la actualidad el descenso en España de nuestro mercado de trabajo se cifra en un 95%, lo que resulta todavía más grave en Canarias porque contamos con un entorno legal más exigente y complejo. Además, nos enfrentamos también a la inexistencia de una movilización global de la sociedad frente a la crisis, la inercia política y un empresariado inerme. Este entorno de desmotivación ante las dificultades hace muy difícil encontrar alternativas efectivas de mejora”.

Lo pinta muy mal…
“Es que es así y por ello no nos queda más remedio que dar un vuelco radical a la profesión. Como dije antes, hay que innovar y encontrar nuevas áreas de trabajo o reactivar otras que parecen congeladas, como, insisto, la rehabilitación de la planta alojativa turística. Desde que se aprobaran las Directrices de Ordenación del Turismo, hace ya siete años, prácticamente no se ha hecho nada debido a la complejidad legislativa que no estimula la reconversión. También nos enfrentamos a la práctica paralización de la inversión pública en bienes colectivos necesarios como las infraestructuras sanitarias, educativas, culturales…”.

Pese a la gravedad de la situación, la gente de la calle sigue pensando que los arquitectos están a otro nivel…
“La sociedad piensa que somos un colectivo elitista y centrado en esas prácticas artísticas rutilantes que han tenido un enorme eco estos años en los medios de comunicación. Nosotros queremos cambiar esa imagen, ya que sólo una minoría está instalada en ese grupo selecto. Ante todo, la mayoría de los arquitectos, somos profesionales necesarios, proveedores de servicios esenciales en la construcción del espacio”.

La Ley Ómnibus también se cierne sobre los colegios profesionales. ¿Qué modelo prevén acometer en este sentido?
“La transposición de l Directiva Europea de Servicios, la Ley Omnibus, junto a su inminente desarrollo legislativo, nos obligará radicalmente a cambiar los colegios profesionales. Y tendremos que hacerlo en un momento de crisis brutal. Debemos cambiar la forma de financiarnos y lo haremos, como siempre, ofreciendo servicios”.

¿Por ejemplo?
“Nuestra Demarcación ha sido pionera en la implantación de la supervisión administrativa de idoneidad técnica y urbanística. En la actualidad, mantenemos convenios con los ayuntamientos de La Laguna, Santa Cruz, Tegueste, Icod de los Vinos y Alajeró. Nuestra intención es seguir ofertando este servicio que agiliza enormemente la concesión de licencias a los promotores privados. También prevemos desarrollar una oferta de formación tecnológicamente avanzada. Consideramos que es preciso organizar una una estructura continua de cursos muy especializados que se dedique a mejorar las capacidades y especializaciones de nuestros colegiados y de otros profesionales, atendiendo a todo tipo de cuestiones, incluyendo no sólo los aspectos técnicos específicos sino también los empresariales, de marketing, gestión de estudios, financieros… Para esto, intentaremos convertirnos en entidades colaboradoras de otras entidades próximas, profesionales, empresariales, del INEM, ICFEM…”.

El peso y entidad del Colegio de Arquitectos en la sociedad tinerfeña es una realidad desde hace mucho tiempo. ¿Supongo que, pese a las dificultades, velarán por el mantenimiento y mejora, si cabe, de esta presencia?
“Por supuesto. Queremos seguir participando con nuestras opiniones en los debates que interesan y preocupan a la ciudadanía. Desde la transparencia y afán de servicio, seguiremos con la tradición de más de treinta años de representación institucional en pos de contribuir a la mejora de nuestra economía, en arquitectura, urbanismo y ordenación del territorio. Desde luego, tampoco no olvidamos nuestra importante e histórica actividad dentro del mundo de la cultura a través de la relación que mantenemos con otras disciplinas afines: pintura, escultura… Continuaremos en esta línea por encima de visiones ideológicas”.

El Colegio de Arquitectos es una de las voces autorizadas en los grandes temas, polémicos o no, que afectan al desarrollo de nuestras islas. ¿Qué le preocupa especialmente en la actualidad?
“Ahora mismo nos enfrentamos a una serie de temas estratégicos que requieren de una actuación inmediata y que resumo en la gestión de la energía, del agua y del transporte, junto a la explotación de nuestra posición geográfica. Se deben establecer marcos regulatorios eficaces que planifiquen y ordenen estos asuntos a largo plazo y favorezcan una inversión más eficiente de recursos cada vez más escasos. Sobre estos asuntos y otros incentivaremos un proceso de formación de opinión cualificada, ofreciendo nuestras ideas y argumentos para mejorar el necesario debate”.

ASAMBLEA DE DEMARCACIÓN

El pasado martes 8 de junio se celebró en el Colegio la asamblea ordinaria de la demarcación presidida por la Junta Directiva saliente.

El acto se inició con unas palabras del actual Decano regional, Víctor Hernández, que de una manera breve comentó los temas tratados en las reuniones en las que participa en representación del Colegio. Trasladó a todos los datos y temas tratados en el Consejo Superior de Arquitectos de España relativos a la situación general de la profesión, las cuestiones que se plantean para reajustar las bases de organización colegial desde la perspectiva de la Ley Ómnibus y el nuevo Decreto de Visados. También dio a conocer las distintas posturas que manifiestan las escuelas de arquitectura, referentes al estado de nuestra titulación universitaria con respecto a la reforma educativa y el Proceso de Bolonia.

A continuación se dio paso a la lectura y aprobación del acta de la asamblea anterior y el presidente de la demarcación quiso hacer balance de la gestión que la Junta saliente ha llevado a cabo en el colegio, reconociendo que con mayor o menor acierto han tratado siempre de buscar el consenso entre todos. Agradeció el apoyo recibido al colectivo profesional y al personal de la Demarcación y dijo que las situaciones difíciles a las que debemos de hacer frente nos exigen a todos buscar la unidad y el acuerdo.

A continuación dio paso a cada uno de los vocales para que presentaran un resumen de las actividades realizadas dentro de cada vocalía en los últimos tres años.

Dentro de la vocalía de Urbanismo, Pia Oramas explicó su labor de continuidad tras la salida de Fermín García, realizando en este periodo numerosas actividades de formación como el Master de Urbanismo y la celebración de distintas conferencias. También se han convocado actividades para fomentar la participación de todos como la celebración del Día Mundial del Urbanismo y, finalmente, se han abordado cuestiones relacionadas con la divulgación, con la emisión de informes y un gran esfuerzo para garantizar una continua presencia en los medios en torno a cuestiones relacionadas con el urbanismo.

Desde la vocalía de asuntos profesionales, Zenón Rodríguez, explicó las tareas llevadas a cabo desde el Centro de Asesoramiento Tecnológico, (CAT), manifestando la función de servicio a los colegiados prestada por el CAT desde su creación con la organización de cursos de formación, la atención a las consultas de los colegiados y la elaboración de documentos técnicos.

Por su parte, Rafael Escobedo, explicó los cambios realizados en la Biblioteca para facilitar su uso un día a la semana en horario de tarde, evidenciándose la utilidad de esta propuesta. También comentó las actuaciones llevadas a cabo para la adquisición de libros a través de intercambios y cuantificó las suscripciones que se mantienen. Explicó que recientemente se ha elaborado un Reglamento Interno para la Gestión y Recuperación de fondos de la Biblioteca. Para terminar comentó que tras finalizar el ciclo de “Territorios de Cine” se han adquirido ejemplares de videos de arquitectura que han enriquecido el fondo documental de la Biblioteca en el último año.

El presidente, Arsenio Pérez, explicó el esfuerzo relacionado con la puesta en funcionamiento de la Oficina de Concursos y la edición del “Libro Blanco de Concursos”, presentado a las administraciones, organismos y empresas, ambas tareas llevadas a cabo por Eladio Arteaga durante su etapa como vocal de concursos.

La dirección de esta oficina esta actualmente a cargo de Elena Martínez quien presentó a todos el desarrollo llevado a cabo para crear la infraestructura de gestión de información de concursos. Explicó que actualmente desde allí se presta un servicio a los colegiados, con la publicación de documentación y seguimiento de recursos presentados y al tiempo tramita posibles convenios para gestionar convocatorias de concursos por parte del Colegio de Arquitectos desde esta Oficina.

Las actividades realizadas en este periodo por la vocalía de Cultura, las presentó su vocal, Juan Antonio González, explicando que el objetivo de trabajo, desde un principio, ha sido buscar posibilidades de realizar actividades culturales con financiación externa. También desde la vocalía de Cultura se ha ofrecido el uso de espacios del colegio a organismos y empresas interesadas, buscando rentabilizarlos. Fruto de ello, se ha conseguido un convenio con el Gobierno de Canarias para que puedan usar la sala de exposiciones para celebrar actos culturales una vez al año. Se ha elaborado también un catálogo de publicaciones, esculturas y obra gráfica a partir de los fondos disponibles y de los excedentes producidos años atrás, valorando su precio y ofreciendo ese material en venta al público desde la página en la red del colegio.

A continuación se dio paso a la lectura y aprobación de la liquidación y cierre de las cuentas del presupuesto de 2009 de la demarcación de Tenerife, La Gomera y El Hierro y la demarcación de La Palma. Fue aprobada mayoritariamente con algunas abstenciones.

Siguiendo con el orden del día de la convocatoria de la asamblea, el siguiente punto proponía la presentación de propuestas de modificación del presupuesto de 2010, pero en este momento intervino el presidente para explicar que la Junta saliente había acordado que estas modificaciones fuesen presentadas por la nueva Junta a todos los colegiados en la próxima asamblea. Ello entendiendo que esas medidas necesarias para la modificación y reajuste presupuestario es preciso que sean presentadas por la Junta que deberá llevarlas a cabo.

Para finalizar, se dio cuenta del estado de las empresas participadas por la Demarcación, y se inició una fase de preguntas por parte de los asistentes, que aunque fueron dirigidas a la junta que presidía el acto, se recogieron con interés por el Decano y los miembros de la próxima Junta que asistieron al acto.

DESPEDIDA DE LA ACTUAL JUNTA DE DEMARCACIÓN

Ayer se celebró en el colegio un acto organizado por los miembros de la Junta de Demarcación saliente en el que se despidieron del personal de la demarcación. A este acto fueron invitados los miembros de la nueva junta elegida el pasado día 27 de mayo.

Las primeras palabras las realizó el Presidente saliente, Arsenio Pérez, en nombre de todo su equipo, y fueron para agradecer la gran colaboración, de todos en la demarcación, con los miembros de la junta de gobierno que ahora cesa.

A continuación presentó a los componentes de la próxima junta, Federico García Barba, compuesta junto a él por Isidro Rodríguez, Argeo Semán, Maria Nieves Febles, Juan Ramón Lazcano y José Trujillo.

Federico inició su discurso recordando los 33 años que han pasado desde que se colegió y que por ese motivo son muchas las caras conocidas dentro de la demarcación. También se dirigió a la junta actual para agradecer su tarea y dedicación, explicando que quizá ellos entraron con ilusión en el colegio y se encontraron con un panorama de crisis, que les ha obligado a asumir un papel no buscado y proponer sobre la marcha medidas para solventar los problemas. Para él esta próxima junta se enfrenta a una situación clara de crisis profunda y quiso transmitir dos objetivos claros para actuar rápidamente. Son los siguientes:

Hacer económicamente sostenible a la demarcación en su gestión, y conseguir que se dé el máximo nivel de servicios a los colegiados con los recursos disponibles. Es necesario, dijo, seguir trabajando para llevar a cabo las actividades culturales, aumentar los cursos de formación y ampliar la investigación y el asesoramiento desde el CAT, para que sea más eficaz y útil para los colegiados.

Federico terminó su discurso diciendo que para todos se inicia un periodo nuevo y con un profundo realismo, comentó que nos esperan años de “sangre, esfuerzo, sudor y lágrimas”, casi como el ofrecimiento de Churchill ante el escepticismo y pesimismo general al comienzo de la II Guerra Mundial.

Así que superada la resaca de “campaña”, ha comenzado ya el trabajo de la próxima junta dentro del colegio con la idea de transmitir y comunicar a todos provisionalmente desde este blog, las situaciones que irán afrontando en esta nueva etapa.